2-х дневное offline обучение
ОСНОВы ВНЕДРЕНИЯ SCRUM
В СИСТЕМУ УПРАВЛЕНИЯ КОМПАНИЕЙ

Увеличьте прибыль вашей компании на 250% за год, за счёт внедрения SCRUM-управления. Получите пошаговый план действий от GRASS, который позволил нам вырасти до 12 млрд ₽

SCRUM / AGILE / SCRUM / AGILE / SCRUM / AGILE /
ОФФЛАЙН КУРС

2-х дневное offline обучение по Основам внедрения SCRUM В СИСТЕМУ УПРАВЛЕНИЯ КОМПАНИЕЙ

ОТ ПРАКТИКУЮЩИХ ЭКСПЕРТОВ
старт ОБУЧЕНИЯ:
tariff
JUNIOR
2 ДНЯ
оффлайн обучения
12 ЧАСОВ
занятий и лекций
6 ЧАСОВ
практического опыта
1 СЕРТИФИКАТ
по окончанию курса
⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀Мы поделимся практическим опытом и покажем как внедрять его в вашу компанию. Покажем как наладить ваши бизнес-процессы и работать над продуктами любой сложности, не срывая сроки
18 лет на рынке
1300 сотрудников
67 стран
программа
оффлайн курса
PROGRAM
МОДУЛЬ №1
Основы и принципы SCRUM
Начнем с истории и идеологии Agile-подхода. Разберем основы и принципы фреймворка Scrum. Познакомитесь с терминологией, подходами разработки продукта. Узнаете про роль Scrum-мастера и почему он необходим в команде. Чем отличается владелец продукта от руководителя и как правильно выстроить взаимодействие с заказчиком
МОДУЛЬ №2
Бэклог и работа с ним
Научитесь определять стадии разработки продуктов. Разберётесь как правильно сформировать запрос и определить критерии готовности продукта. Поделите весь объем задач на спринты так, чтобы на каждом этапе разработки был видимый результат. Также проведете оценку эффективности и сроков реализации проекта
МОДУЛЬ №3
мероприятие с погружением
Покажем как внедрить Scrum в текущую команду. Вы научитесь гибко реагировать на изменения без потери качества и срыва сроков. Отработаем возражения и сопротивления. Проработаем систему оценки команды и проведем мероприятия Scrum с погружением. Вы сможете донести команде ключевые ценности Agile-подхода
оставьте заявку
на тарифный план
tariff
2 дня + обратная связь
Уровень JUNIOR
09:30 — Регистрация участников
10:00 — Открытие
10:30 — Основы Agile и SCRUM
11:30 — Запуск нового проекта
13:00 — Обед
14:00 — Роли в SCRUM
15:30 — Перерыв
16:00 — Инструменты
17:00 — SCRUM-puzzle
17:30 — Завершение
40 000 ₽
09:30 — МастерМайнд
10:15 — Stand Up
10:30 — Stand Up
10:45 — Stand Up
11:00 — Визуализация
12:00 — Запуск нового проекта
13:00 — Обед
14:00 — «Проживание» спринта
15:00 — Review
16:00 — Перерыв
16:30 Основы Retrospective
17:00 Закрытие
СКИДКА
при покупке от
5 мест на курс
День №1
День №2
старт ОБУЧЕНИЯ:
tariff
JUNIOR
Результаты учеников
Что говорят про Scrum компании, прошедшие обучение
  • Автоспектр
    Выросла эффективность и продуктивность работы, количество проектов и задач, кратно выросла сама команда, повысилась мотивация сотрудников, появилось очень много нового.
  • АО «Клиника Кивач»
    Все новые проекты мы теперь ведем по scrum. Результаты получаешь быстрее, работа продуктивнее, а заинтересованных в быстрых результатах хвалишь по заслугам - идеально
  • Кухни ТБМ Люкс
    Процессы стали прозрачными, понятны зоны ответственности каждого сотрудника. Коллеги помогают друг другу. Появилась коллективная ответственность и единое информационное поле.
FitnesShock
Производитель вкусных и полезных десертов без сахара
Почему решили внедрить Scrum
Философия Scrum про эффективность и результативность, про глубокую погруженность и личную инициативу. Эти Скиллы близки нашему топ-менеджменту в подходе к работе. Эти качества важны и для наших сотрудников. Побывав на экскурсии в Grass, коллеги прониклись Scrum. Было принято решение — внедряем его в своей компании. И вот уже с августа 2022 года 8 фитнессшокеров обучились Scrum в Grass.

Что поменялось после внедрения
Работа подразделений изменилась в лучшую сторону: стала более структурированной, понятной, появилась бОльшая результативность и системность, появилось больше сплоченности и доверия к коллегам. Каждая команда стала работать продуктивнее в соответствии со своими метриками и зонами роста: быстрее выпускаются новые продукты, минимизирован брак.
Global Chemical
Производство промышленной и бытовой химии
Почему решили внедрить Scrum
До обучения Scrum в компании вроде был, но на самом деле нормально не работал. Хотелось понимать, как это должно быть на самом деле и полноценно внедрить его в работу.

Что поменялось после внедрения
Сократилось время на проведение стендапов и ревью. Ребята стали меньше дергать друг друга в течение дня с вопросами: "Что ты делаешь и когда будет готово?". Руководителям стало легче отслеживать и контролировать выполнение задач своих команд. Работа над проектами ускорилась.
КУТУЗОВВ
Кузовной ремонт, покраска автомобилей
Почему решили внедрить Scrum
Решение было принято руководством компании, так как хотелось поменять подход к управлению и повысить эффективность работы. До внедрения были сложности в коммуникации: никто ни с кем не общался, не было общего поля зрения и взаимодействия.

Что поменялось после внедрения
Команда стала более организованной. Мы не пропускаем стендапы, обзоры результатов после спринта (ревью) каждую неделю. Начали строить графики, оценивать задачи (работаем над эффективностью работы каждого из команды). Появилась прозрачность в обсуждении рабочих процессов. Работа движется быстрее.
for whom
для кого
создавался курс

для кого создавался курс

01

ДЛЯ СТАРТАПОВ

02

ДЛЯ
СПЕЦИАЛИСТОВ

03

ДЛЯ ТОП-МЕНЕДЖЕРОВ

04

ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ

05

ДЛЯ КРУПНЫХ КОМПАНИЙ

преимущества grass school

Benefits
grass school
преимущества
ПРЕИМУЩЕСТВО №1
Наши специалисты помогут разобраться в программе, ответят на вопросы по домашним работам, решат любые технические сложности и проследят, чтобы вам было комфортно учиться
Поддержка на всех этапах
ПРЕИМУЩЕСТВО №4
мы будем рядом и не дадим остановиться на полпути
ПРЕИМУЩЕСТВО №3
Занимайтесь когда удобно и Где угодно
ПРЕИМУЩЕСТВО №2
Преподаватели — практики
Ежегодно сотруднки GRASS проходят обучение не только в России, но и за рубежом.Также в рамках корпоративной подготовки теоретическое обучение и тренинги проходят все сотрудники компании, что позволяет им быть компетентными в вопросах создания совершенной продукции.
SKILLS

на крусе вы научитесь

УПРАВЛЯТЬ СЛОЖНЫМИ ПРОЕКТАМИ
Освоите Scrum, Kanban и Agile и другие подходы к эффективному управлению проектами. Поймёте, в каких случаях нужно применять каждый из них
ОЦЕНИВАТЬ РАБОТУ КОМАНДЫ
Выработаете систему оценки сотрудников и определите их точки роста. Сможете грамотно мотивировать команду и сделать её гиперпродуктивной
УПРАВЛЯТЬ ЦЕЛОЙ КОМАНДОЙ
Узнаете, как нанимать сотрудников: строить воронку отбора кандидатов, как распределить роли и обязанности в кросс-функциональной команде
вы научитесь
на курсе
Внедрите в работу разные методы мотивации команды, бэклоги, спринты, артефакты и события Scrum
МЕТОДАМ ФАСИЛИТАЦИИ
Осознаете свои сильные и слабые стороны, научитесь расставлять приоритеты в задачах, разовьёте управленческие навыки и сможете избежать выгорания
РАЗВИТЬ ВАШ SOFT SKILLS
Узнаете, как нанимать сотрудников: строить воронку отбора кандидатов, как распределить роли и обязанности в кросс-функциональной команде
ПЛАНИРОВАТЬ ПРОЦЕССЫ
делимся опытом
с лучшими
clients
Хотите пройти обучение, но не знаете какой курс выбрать?
Заполните небольшую форму и наш менеджер поможет вам определиться
Погружение в SCRUM
Преподаватели практики
Разбор на примерах млрд. компании
Сертификат по прохождению курса